老板也是人，也有短板，也有认知缺陷，也有犯错的时候。
再厉害的的元帅，也要军师出谋划策，也需要将军去带兵打仗。
所以用对人，就是获胜的第一步，也是最最关键的一步。
至于第二步，就是在做决策的时候，充分听取员工的意见。
你聘用管理人才，不光是让他们按照你的意思去做事，你需要的不仅仅是他们的能力，更需要他们的智慧。
第三步……第四步……第五步……
程烨在台上侃侃而谈，越说越好。
下面的人一边听，一边点头。
那么多打工的，他们都很赞同程烨说得那些。
而酒店的员工无一例外都看向了周若，心里一阵窃喜。
但凡知道点内情的人，都知道程烨说得人才就是周若，也正是她的加入让酒店扭亏为盈，发生了质变。
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